2023合肥新华书店有限公司肥西分公司外包服务人员招聘4人公告

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安徽皖信人力资源管理有限公司合肥新华书店有限公司肥西分公司外包服务人员招聘公告

　　安徽皖信人力资源管理有限公司根据业务需要，现面向社会公开招聘合肥新华书店有限公司肥西分公司外包服务人员，有关招聘信息公告如下：

　　合肥新华书店有限公司（以下简称公司）系上市公司皖新传媒全资子公司，是安徽省最大的出版物零售企业。公司辖巢湖、肥东、肥西、长丰、庐江5个分公司，拥有各类卖场、阅读空间近100个，经营面积80000余平方米，服务合肥地区中小学校、高等院校1000多所。

　　一、招聘原则

　　1、公开、公平、公正；

　　2、充分竞争，择优录取；

　　3、人岗匹配，服从调剂；

　　4、近亲属回避。

　　二、招聘岗位及人数

岗位	人数	工作地点
阅读顾问	4	肥西县工人文化宫内（肥西县站前路与青龙路交口）

　　三、招聘条件和任职资格

岗位内容	服务职责	服务资格	岗位待遇	晋升通道
阅读顾问	1、接待读者的问询，了解读者的需求，提供相应服务； 2、举办文化活动并搜集整理相关资料； 3、图书和文创产品的店内销售与管理； 4、完成图书的上下架与整理、调换，确保书架整洁美观，定期更新阅读书柜； 5、巡视维护好店堂秩序，对所管实物负责； 6、做好服务区域的卫生清洁工作； 7、遵守劳动纪律，服从管理。	1、学历：全日制大专及以上学历； 2、年龄： 35周岁及以下（1987年4月27日及以后出生）； 3、形象好气质佳，有文化相关活动策划经验者优先； 4、熟练使用电脑，有较强的团队意识、沟通能力、学习力和执行力； 5、需体检合格后入职； 6、有工作经验者优先； 7、构成近亲属回避关系的不得录用。	综合成本 4-5万（含工资、绩效、个人社会等）	员工入职后，根据工作表现，择优选拔、晋升店长岗位

　　四、招聘程序

　　1、报名时间及信息发布

　　1）即日起至2023年 4月 30日17:00，逾期不再办理。若投递情况不佳的，可以适当延期或核减相应招聘人数，如有需要则具体以补充公告发布为准；

　　2）皖信标准化招聘考试网（http://wxpta.ahwxhr.com）发布招聘公告。

　　2、个人报名

　　1）应聘者须填写《招聘人员报名表》（见附件，报名表请发送word电子表格，请勿手写）；

　　2）提供本人身份证、学历证明、工作年限证明（工作证明或社保缴费证明）从业资格证等相关岗位任职所需材料原件的扫描件，近期二寸电子免冠照片1张；

　　3）将以上材料以“报名岗位名称+姓名+电话”命名以word版本形式（将身份证正反面+学历证明（毕业证）以及其他材料的扫描件粘贴在附件《招聘人员报名表》最后一页）发送至邮箱：fuwuwaibaoshiyebuhuxiaoyun@wanxin-holdings.com（安徽皖信人力资源管理有限公司招聘邮箱）；

　　4）安徽皖信人力资源管理有限公司将结合报名人数及报名情况择优选择人员进入下一环节，具体以接到我司的邮件或短信通知为准，如因个人原因导致未收到通知，相关责任由考生个人承担；

　　5）应聘者报名信息必须与本人实际情况一致，凡弄虚作假者，一经查实，将取消面试及录用资格。

　　3、资格审核

　　1）应聘者所提供信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消其考试、聘用资格；

　　2）每位应聘者须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加。

　　4、考试

　　1）考试采用测评+面试进行综合能力考试。主要考察应聘者的人际沟通、应变能力、解决实际问题等综合能力，具体考试安排将另行发布通知，请考生关注；

　　2）考试结果将由安徽皖信人力资源管理有限公司以短信或电话通知，不能按时参加考试的人员，视为主动放弃。

　　5、体检和考察

　　1）对已收到拟录用通知初选人员先进行体检，后进行政审考察。因个人放弃体检及考察环节或体检、考察不合格的人员我司有权利取消其拟录用资格；

　　2）初选人员需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需皖信人力资源管理有限公司提供介绍信的，可联系我公司领取。

　　五、聘用及管理

　　1、聘用手续和待遇：本次招聘为安徽皖信人力资源管理有限公司服务外包人员岗位，聘用后与安徽皖信人力资源管理有限公司签订劳动合同关系；

　　2、本次招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的，在规定的时间内，自行和原用人单位解除劳动关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担；

　　3、聘用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，视为自动放弃；

　　4、聘用人员在用工单位（合肥新华书店有限公司）不得存在近亲属（近亲属范围为与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的在职人员），如发现瞒报、漏报将取消应聘资格；如录用后发现未如实履行说明义务，单位有权取消录用资格并解除劳动合同。

　　六、其他

　　1、建立应聘者成绩档案。对参加本次招聘并完成面试的所有应聘者进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可优先联络补招，补充有效期为半年；

　　2、咨询电话：胡老师0551-63410912；

　　3、咨询时间：8:30-12:00、14:00-17:30。

　　安徽皖信人力资源管理有限公司

　　 2023年4月 27 日

　　附件：《招聘人员报名表》.docx

　　原文标题：安徽皖信人力资源管理有限公司合肥新华书店有限公司肥西分公司外包服务人员招聘公告

　　文章来源：皖信人力资源管理有限公司（原链接MD5：9fdc5bf9fc4afe06614907c3e5e61e2f）

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（编辑：sunmiaomiao）